Bazar rəqabəti şəraitində bunun hesabına xərcləri az altmaq və daha çox gəlir əldə etmək hər bir şirkət üçün xüsusi əhəmiyyət kəsb edir. Bu fəaliyyətdə əsas istiqamət əmək proseslərinin düzgün təşkilidir.
Məsələnin aktuallığı
Məhsullar yaradılarkən, materiallar, yarımfabrikatlar və xammallar hazır məhsula çevrilir. O, üç komponentdən istifadə edir: istehsal alətləri, obyekt və işçi qüvvəsi. Birincinin köməyi ilə insan bir obyektin formasını, fiziki və kimyəvi xüsusiyyətlərini, görünüşünü, yerini dəyişir. İstehsal alətləri məhsulun istehsal prosesinə nəzarətdə, digər fəaliyyətlərin həyata keçirilməsində istifadə olunur. Kollektiv olaraq bütün əməliyyatlar müəssisənin fəaliyyətini təşkil edir. Beləliklə, əmək prosesinin məzmununa subyektin məqsədəuyğun şəkildə dəyişdirilməsi üçün zəruri olan kadrların əməliyyatları daxildir. Əməliyyatların effektivliyi müxtəlif amillərdən asılıdır. Onların arasında istehsal prosesinin xarakteri, tapşırığın spesifikliyi və insan iştirakının dərəcəsi var.onun ifasında.
İstehsal məhsullarının xüsusiyyətləri
İş fəaliyyəti zamanı materiallar, xammal və yarımfabrikatlar istifadəyə/istifadəyə hazır məhsullara çevrilir. Bu, bir şəxsin iştirakı və ya nəzarəti ilə həyata keçirilir. Təcrübədə istehsal proseslərinin aşağıdakı təsnifatı qəbul edilmişdir:
- Əsas. Onların məqsədi bazar üçün mal istehsal etməkdir.
- Köməkçi. Bunlara, məsələn, nəqliyyat, təmir əməliyyatları daxildir. Onlar müəssisənin normal fəaliyyətini təmin edirlər.
İstehsal proseslərinin təsnifatı əhəmiyyətli praktik əhəmiyyətə malikdir. Onlardan hər hansı birinə iki tərəfdən baxmaq olar. Əvvəla, istehsal prosesləri obyektlərlə baş verən dəyişikliklər kompleksləridir. Eyni zamanda, onlar hazır məhsul əldə etməyə yönəlmiş işçilərin hərəkətləri toplusudur. Birinci halda, texnoloji, ikincidə isə əmək prosesindən danışırıq.
Əməliyyat Kateqoriyaları
Texnoloji proseslər aşağıdakılara görə təsnif edilir:
- davamlılıq dərəcələri;
- enerji mənbəyi;
- obyektə təsir etmək üsulu.
Enerji mənbəyindən asılı olaraq aktiv və passiv əməliyyatlar fərqləndirilir. Sonuncular təbii hesab olunur və bir cisim üzərində hərəkət etmək üçün bir insanın dəyişdirdiyi əlavə enerji tələb etmir. Pasif əməliyyata misal olaraq metalın normal şəraitdə soyumasını göstərmək olar. Aktiv proseslər birbaşa təsir və ya bir şəxs altındadırfəhlə tərəfindən çevrilmiş enerji ilə hərəkətə gətirilən mövzu və ya əmək vasitələri haqqında. Texnoloji əməliyyatlar davamlı və ya diskret ola bilər. Birinci halda materialların yüklənməsi, məhsulların buraxılması, nəzarət tədbirləri zamanı texnoloji proses dayanmır. Müvafiq olaraq, ikinci kateqoriya fasilələrin olması ilə fərqlənir. Obyektə təsir üsulundan və istifadə olunan avadanlığın növündən asılı olaraq texnoloji proses aparat və ya mexaniki ola bilər. Sonuncu işçi tərəfindən əl ilə və ya maşınların, dəzgahların və s. köməyi ilə həyata keçirilir. Bu prosesdə obyekt mexaniki gərginliyə məruz qalır. Bunun nəticəsində obyektin formasında, mövqeyində, ölçüsündə dəyişiklik baş verir. Aparat prosesləri istilik enerjisinə, kimyəvi reaksiyalara, bioloji elementlərə və ya radiasiyaya məruz qalmağı əhatə edir. Belə əməliyyatlar kameralarda, sobalarda, qablarda, vannalarda və s.-də aparılır. Nəticədə kimyəvi xassələrinə, yığılma vəziyyətinə və quruluşuna görə ilkin materialdan fərqlənə bilən məhsul alınır. Avadanlıq əməliyyatları ən çox qida, metallurgiya, mikrobioloji, kimya sənayelərində istifadə olunur.
İş Prosesi Tədqiqatı
Müəssisələrdə bütün texnoloji əməliyyatlar şəxsin iştirakı ilə həyata keçirilir. Sənaye şəraitində əmək prosesi müəyyən resursların konkret məhsullara çevrilməsinə yönəlmiş kadrların fəaliyyətidir. Onun əsas xüsusiyyətləri bunlardır:
- enerji və vaxt xərcləri;
- nəticələrin faydalılığı;
- gəlir;
- funksiyaların icrasından məmnunluq dərəcəsi.
Fəaliyyətin mahiyyəti bütün mərhələləri başa çatdırmaq üçün tələb olunan əməliyyatların və kadrların hərəkətinin məcmusu ilə müəyyən edilir. Əmək proseslərinin təşkili təmin etməlidir:
- tapşırıqlar alınır;
- məlumat və material hazırlığı;
- xammalın texnologiyaya uyğun olaraq hazır məhsula çevrilməsində birbaşa iştirak;
- nəticənin çatdırılması.
Spesifiklər
Əmək prosesi və onun rasionallaşdırılması fiziki aktivliyi az altmağa, fəaliyyətin həyata keçirilməsində rahatlıq yaratmağa, lazımsız və təkrarlanan hərəkətləri aradan qaldırmağa kömək edən fərdi əməliyyatların yerinə yetirilməsi üçün istifadə olunan üsullarla təmin edilir. İstifadə olunan üsullar həmçinin nəzarət və uçot fəaliyyətini asanlaşdırır. Əmək proseslərinin təsnifatı, məzmunu və tərkibi müəssisədə istifadə olunan texnologiya ilə sıx bağlıdır. Bu baxımdan fəaliyyətin səmərəliliyi təkcə onun birbaşa icraçısından asılı olmayacaq. İstifadə olunan avadanlıqların, texnoloji avadanlıqların dizaynı, əmək proseslərinin və iş yerlərinin təşkili eyni dərəcədə vacibdir. Bu elementlər müasir şəraitdə getdikcə daha mühüm rol oynayır.
İş fəaliyyətinin xüsusiyyətləri
Əmək prosesi, onun təşkili prinsipləri istənilən müəssisənin əsas elementlərindən biri hesab olunur. Avtomatlaşdırma və mexanikləşdirmə baxımından keyfiyyət tələbləri əhəmiyyətli dərəcədə artıravadanlığa texniki xidmət göstərən personalın fəaliyyəti. Bu, müəssisənin səmərəliliyinin bundan asılı olacağı ilə bağlıdır.
Əmək proseslərinin təsnifatı: sxem, cədvəl
Fəaliyyətlərin strukturu vəzifədən, istifadə olunan texnologiyadan və logistikadan asılıdır. Onun müxtəlifliyini öyrənmək üçün əmək proseslərinin təsnifatı aparılır. Müxtəlif fəaliyyət növləri spesifik xüsusiyyətlərə görə qruplarda birləşdirilir. Tədqiqatın məqsədlərindən asılı olaraq əmək prosesini və onun təşkilini xarakterizə edən müəyyən meyarlar seçilir. Kadr fəaliyyətinin təsnifatı aşağıdakılara görə həyata keçirilə bilər:
- kimya, metal və ağac emalı əməliyyatlarında istifadə olunan xammalın xüsusiyyətləri və digərləri;
- icra edilə bilən funksiyalar (bu halda əmək proseslərinin təsnifatı əsas, xidmət, idarəetmə əməliyyatlarına bölünməyi nəzərdə tutur);
- istehsal növü: kütləvi, seriyalı, fərdi (tək) ola bilər;
- əməliyyatların xarakteri və məzmunu: onlar emal, istilik, mədənçilik, fiziki və kimyəvi və s. ola bilər;
- əmək fəaliyyətinin təşkili forması: fərdi, subyekt-qapalı, kollektiv ola bilər;
- tezlik və müddət.
Əsas məlumat aşağıdakı cədvəldə təqdim olunur.
İşarələr |
Kateqoriyalar |
| Məhsulun təbiəti vəmaddə |
|
| İcra edilmiş funksiyalar |
|
| Obyektə təsirdə personalın iştirakı |
|
Xüsusiyyətlər
Məhsulların təyinatından asılı olaraq personalın fəaliyyəti köməkçi və əsas bölünür. Əmək proseslərinin belə təsnifatı işçilər üçün normaların seçilməsinə, onların qurulması üsullarına təsir göstərir. Bu, həm də insanların peşə fəaliyyətini həyata keçirməsi üçün lazımi şəraitin yaradılması üsullarının seçilməsinə təsir göstərir. Əmək proseslərinin təsnifatı da işçi heyətin onlarda iştirak dərəcəsindən asılı olaraq həyata keçirilir. Əl əməliyyatları əl ilə və ya mexanikləşdirilməmiş alətlərdən istifadə etməklə həyata keçirilir. Məsələn, iş parçasını bir fırça ilə rəngləmək olar. Əllə mexanikləşdirilmiş əməliyyatlar daha mürəkkəb alətlərdən istifadə etməklə həyata keçirilir. Məsələn, elektrikli qazma ilə qazma delikləri ola bilər. Maşın-əl əməliyyatları işçinin iştirakı ilə mexanizmlər tərəfindən həyata keçirilir. Bu vəziyyətdə mütəxəssis avadanlıq elementlərinə nəzarət etmək üçün müəyyən səylər göstərir. Maşın əməliyyatlarına dəzgahlarda və digər qurğularda yerinə yetirilən proseslər daxildir. ATBu hallarda işçinin iştirakı yalnız avadanlığın idarə edilməsinə endirilir. Avtomatlaşdırılmış proseslər maşınlar tərəfindən yerinə yetirilən, işçi orqanlarının hərəkəti, habelə idarəetmə kompüterlərdən istifadə edərək verilmiş proqrama uyğun olaraq həyata keçirilən proseslər adlanır. İşçinin vəzifələri əməliyyatların gedişatını izləməyə qədər azaldılır.
Məhsulun və elementin təbiəti
Əmək proseslərinin təsnifatı var, onun daxilində əməliyyatlar informasiya və maddi-enerji bölünür. Sonuncu halda, peşə fəaliyyətinin məhsulu və predmeti maddə (hissələr, materiallar, xammallar) və ya enerjidir (hidravlik, istilik, elektrik). Müvafiq olaraq, belə əmək prosesləri işçilər üçün xarakterikdir. Birinci halda məhsul və mövzu məlumatdır. Dizayn, texnoloji, iqtisadi ola bilər. Məlumat əməliyyatları işçilər (mütəxəssislər) tərəfindən həyata keçirilir.
Fəaliyyətlər üçün şərait yaradılmasının xüsusiyyətləri
Müəssisədə əməyin təşkilinin əsas komponentlərindən biri planlaşdırılmasının təkmilləşdirilməsi və mövcud iş yerlərinin saxlanmasının təkmilləşdirilməsidir. Bu, mümkün olan ən aşağı fiziki xərclərlə yüksək keyfiyyətli və yüksək məhsuldar əməliyyatların yerinə yetirilməsi üçün şərait yaratmaq üçün lazımdır. İş yerləri müəssisənin strukturunda əsas həlqədir. Onların hər biri insanın fiziki və zehni səylərinin tətbiqi zonasıdır. İş yeri verilən tapşırıqları yerinə yetirmək üçün istifadə olunan zəruri alətlərlə təchiz olunmalıdır.bir və ya bir neçə fənn üzrə tapşırıqlar. O, fəaliyyətlərin həyata keçirilməsi şərtlərini (ağır, normal, zərərli), istirahət və məşğulluq rejimlərini, əməliyyatların xarakterini (monoton, müxtəlif və s.) əvvəlcədən müəyyən edir.
İdarəetmənin əsas sahələri
İş yeri idarəetmə nəzəriyyəsi çərçivəsində öyrənilən ən mühüm kateqoriyalardan biridir. Bu, insanın öz peşə vəzifələrini yerinə yetirdiyi zonanın fəaliyyətin səmərəliliyinə birbaşa təsir etməsi ilə əlaqədardır. Bundan, öz növbəsində, kadrların və bütövlükdə müəssisənin idarə edilməsinin effektivliyindən asılıdır. İş yerlərinin təşkili prosesində tapşırıqlar həll olunur:
- müəssisə sahəsindən optimal istifadə;
- iş yerinin bütün elementlərinin məhdud ərazisində rasional yerləşmə;
- işçilər üçün rahat və rahat şərait yaratmaq;
- daxili və xarici faktorların insanlara mənfi təsirinin qarşısının alınması;
- sahələrin ritmik, fasiləsiz və sinxron işləməsini təmin edən hər bir iş yerinə fasiləsiz keyfiyyətli texniki qulluq.
İdarəetmənin məqsədi
İş yerində əmək prosesinin komponentləri bir-birinə bağlıdır: vasitələri, subyekti və işçilərin birbaşa səyləri. İdarəetmə çərçivəsində əsas vəzifə vaxt və fiziki itkiləri az altmaq üçün elementlərin funksional yerləşdirilməsidir. Təhlükəsizliyin təmin edilməsinə xüsusi diqqət yetirilirişlərin təchiz edilməsi. Səlahiyyətli idarəetmə peşəkar fəaliyyətin tənzimlənməsi üçün adekvat əsaslandırma ilə xarakterizə olunur. Bu, standartlar hazırlanarsa əldə edilir:
- təcrübəli peşəkarlar;
- tövsiyə olunan metoda görə;
- əmək standartından istifadə etməklə.
Zaman Analizi
Adekvat standartlar yaratmaq lazımdır. Təhlil işçilərin sərf etdiyi vaxtın təsnifatına uyğun olaraq aparılır. Kriteriyalar ola bilər:
- heyətin birbaşa fiziki səyləri;
- fəaliyyətin mövzusu;
- avadanlıq.
İş vaxtı əmək xərclərinin ölçüsüdür.
Saytın saxlanmasının və təminatının əhəmiyyəti
İş yerində xammal, alət və materialların vaxtında çatdırılması, avadanlığın təmiri və sazlanması təşkil edilməlidir. Müəssisələr saytların inteqrasiya olunmuş təminatı sistemini yaradır və həyata keçirir. O təmin edir:
- plan hədəflərinin hazırlanması və işçilərə çatdırılması və əməliyyatların paylanması;
- alət;
- avadanlığın quraşdırılması;
- enerji təchizatı, cihazların və qurğuların əsaslı təmiri;
- avadanlığa texniki qulluq və profilaktik təmir;
- alətlərin və əmək obyektlərinin keyfiyyətinə nəzarət;
- hazır məhsulların anbarlara qəbulu.
Attestasiya
Bu, müasir olmayan işləri kəşf etməyə imkan veririxtisassız ağır, əl əməyinin tətbiq edildiyi və ya işçi üçün təhlükəli şəraitdə işlərin yerinə yetirildiyi tələblər. Sertifikatlaşdırma zamanı aşkar edilmiş bütün çatışmazlıqlar ən qısa zamanda aradan qaldırılmalıdır. İş yerlərinin müasir vəziyyətə gətirilməsi menecerlərin vəzifəsidir. İcra sizə müəssisələrin fəaliyyətini təkmilləşdirməyə və optimallaşdırmağa imkan verir.
Nəticə
Əmək prosesləri və onların təsnifatı istənilən müəssisənin əsasını təşkil edir. Müasir şəraitdə avtomatlaşdırmanın getdikcə artan rolu ilə əməliyyatların keyfiyyətinə və sürətinə olan tələblər artır. İdarəetmə fəaliyyətlərinin bir hissəsi olaraq iş sahəsinin optimallaşdırılması üçün modellər hazırlanır və tətbiq edilir, köhnəlmiş və köhnəlmiş avadanlıq aradan qaldırılır.
